生意经

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       目录 什么是分级选拔培训模式 分级选拔培训模式的步骤[1] 分级选拔培训模式的意义 参考文献 什么是分级选拔培训模式 　　分级选拔培训模式就是通过层层挑选出优秀的候选人，经过开发培训，担当企业中更高一级的管理职务的培训模式。 分级选拔培训模式的步骤[1] 　　美国有一家规模很大的柏克德公

       目录 什么是职业模拟培训模式 职业模拟培训模式的优势 什么是职业模拟培训模式 　　职业模拟培训模式就是假设一种特定的工作情景，由若干个受训者组织或小组，代表不同的组织或个人，扮演各种特定的角色，例如总经理、财务经理、营销经理、秘书、会计、管理人员等等的培训模式。 　　在该培训模式中，受

       目录 什么是商业游戏法 商业游戏法的评价 参考文献 什么是商业游戏法 　　商业游戏法是指受训者在一些商业竞争规则的情景下收集信息，将其进行分析，作出决策的过程。受训者在游戏中所做的决策类型，设计企业各个方面的管理活动，如市场营销、新产品的开发、财务预算等。[1] 　　它主要用于管理技能开

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       目录 什么是SAGE模型? SAGE模型的具体内容 SAGE模型(Surrendering Accepting Gifting Extending) 什么是SAGE模型? 　　SAGE模型是美国行为调研协会的资深合伙人，曾担任许多国际知名公司、机构的顾问和培训师奇普 R. 贝尔（Chip R. Bell）在《Managers as Mentors ：Building Partnerships for Learning

       目录 什么是参观访问法 参观访问法的优点 参观访问法的局限性 参观访问法的要求 相关条目 什么是参观访问法 　　参观访问法是指通过有计划、有组织地安排员工到有关单位参观访问以求使受训者得到启发、巩固所学的知识和技能的一种培训方法。这种方法的优点是通过典型的现身说法，受训者可以迅速接

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       目录 基层治理人员的定义 基层治理人员培训的内容 基层人员培训的形式 基层治理人员的定义 　　基层治理人员是对企业的生产、销售等经营活动第一线执行治理职能的直接治理层，包括在生产和服务一线中起监督、指导作用的监工、领班等。由于他们与实际操作员工最接近，其治理水平将直接影响企业员工的积