每个年末,年终奖都会成为中国人的热议话题。2011这个年末,全球经济疲软及CPI持续上涨这两个特殊原因让这一话题尤为引人关注。网友称,如果年终奖不能随着物价的涨幅一起上涨,那么就意味着年终奖变相减少。
除了最常见的现金和电子产品,企业也会发放各具特色的年终奖,或实惠给力,或搞怪坑爹。辛苦工作一年,现金也好,实物也好,更多员工希望得到实惠的肯定,有些企业在玩创意的同时让员工大喊"坑爹"。生意场特别盘点近一两年来出现的千奇百怪的年终奖,说不定,今年你的年终奖就出自下面的类型哦……【返回生意场
"最给力":房子
"最纠结":各类年货
"最令人羡慕嫉妒恨的是,就连(新画面)公司的前台小姐分到的最小的一套房子都是80平米!"星空卫视知名访谈节目《lady呱呱》的编导曾沁泉在微博上透露,嘉宾高瑞沛向节目组报料,张艺谋所在的新画面公司今年年终奖是发房子。每个正式员工一套,就连前台小姐都分得了80平米的小户型,按照该户型计算,目前房价也在300万以上。[详细]



张艺谋所在公司究竟有没有以昂贵的房子作为年终奖还有待考证,但这个消息已经在网上愈炒愈烈,甚至传出连前台小姐都得到了一套80平的房子。网友们用"羡慕妒忌恨"对这份奢侈的年终奖表达了自己的感觉,很多人争先恐后要到新画面公司做前台甚至清洁工。
许多企业还喜欢发年货。从苏果券到油盐酱醋米,都可能成为公司年货的好选择。有人说,单位的年货常常让人"欲哭无泪"。80后小张抱怨:"我们公司中秋发月饼,国庆发油,无可厚非。但是想不到年终的时候发了两盒山药面和一箱马铃薯,特别重,我总不能提着这些东西去挤公交吧!我家住得远,估计这些东西的总价还不值打车费!"[详细]



告诉大家一个好消息:为了让年货不纠结。据悉,有些公司还专门设了职位为员工采购福利。一家机械公司的员工告诉记者:"我们公司的老员工告诉我,我们公司设了一个岗位,专门负责采购各种福利,什么抢手发什么,沙宣刚上市的时候就发沙宣,DVD抢手就发DVD。"
"最坑爹":玩具便便
"最潇洒":旅游
小姿照常来到办公室,发现自己桌子上多了坨屎黄的东西一团毛茸茸的"便便"。再往周围同事的办公桌上瞅瞅,无一例外全堆上了"便便"。小姿恍然大悟,所谓的"惊喜"原来如此啊。有人哭笑不得,也有同事据此琢磨出领导非同一般的"深意"。"领导是让我们"发奋",要知道好歹,谢谢领导。"[详细]



中国人的传统,喜欢谐音,拿数字来说,6是顺,8是发,9是长久。这玩具便便也有一番深意。网友"维尼"如此解释:"领导发这个玩具便便,就是'发愤',这不就是让我们发愤图强吗。" 于是,该公司员工决定用此年终奖沾上颜料来涂墙,以相应领导"发粪涂墙"的号召。
 "今年春节,我们公司组织员工去新马泰旅游,可以一家三口一起去……"朋友小刘说。他说他们老板手里有一家旅行社,于是便策划了这个"旅游年终奖"。按照市场价,一次类似的家庭旅游得花费两万元以上,不过靠山吃山,自家旅行社操作,成本不过几千元。 "要是发钱,我们多半舍不得去旅游。何况晒给亲朋好友看,面子也还过得去……"[详细]



对于很多工作繁忙的人来说,要找到有钱又有时间的机会出游并不容易,岁末年初可以说是旅游的好时节。去南方拥抱阳光与温暖,去海滩享受热辣夏天,去异国或散心、或购物,感受别样风情。这的确是既潇洒又体心的年终奖,不过切记要送全家套餐哦。
"最气派":汽车
"最潜力":期权股权
浙江一公司悄悄在杭州包下黄龙体育馆,办了一场盛大的团拜会,有一万多人出席,需身着正装,凭印有防伪码入场券进场。最让人震撼的是,该公司的奖品是40辆豪车。开年会当天,40辆豪车依次停在黄龙体育中心的场馆外:26辆奔驰,14辆宝马,引来很多路人的围观。每辆车价值在40多万,是奖励给业绩优秀的员工的。[详细]



据悉,此年会该公司花费了足有2300万!如此重奖如此重奖为哪般?该公司运营部的副总经理说:"激励其他的员工,看到了么,他们就是你们的奋进的目标,想要奔驰宝马可以,凭你的实力说话!"
年终奖作为一年收入的重要组成部分,多少都关乎个人的利益。《每日经济新闻》记者从奇虎360处了解到,奇虎360今年奖励员工的比例比往年都高,不仅有现金形式的年终奖,对符合条件员工还有股票期权奖励。奇虎360人力资源负责人介绍说:"所有在公司服务满一年的员工,都能得到相应的股票期权作为激励。"[详细]



"我将不再是员工,而变成股东了!"这是很多拿到期权股权员工的心声。此类老板很聪明,这一招不止 "一箭双雕",首先节约现金流,避免员工领完年终奖跳槽,来年还可以让员工更加拼命地工作。
"最感人":老板洗脚
"最囧":卫生巾
某企业的表彰会上,上演了一场如此场面。在文艺演出告一段落、主持人宣布奖励名单后,公司的两位经理上台为两位获奖员工颁奖,奖品是华东五市游和一套豪华床上用品,让所有嘉宾没想到的是,主持人神秘地令两人坐在幕帘后面,随后,令人感人的一幕发生了:两位公司经理跪着为被蒙住双眼的两位员工洗脚。[详细]



现阶段,普通员工最需要的并非老板洗脚的礼遇,而是更为宽松的工作环境,和更为合理的薪酬福利。如果一厢情愿将"洗脚"进行到底,恐怕也会和某企业"女总裁发放拥抱福利"一样,最终成为社会笑料。
现在啥都在涨,虽然工资、奖金不涨,年终奖老板还是吃喝拉全照顾到了,内牛满面啊。"在江北一家外贸公司上班的邹小姐告诉记者,她的年终奖相当"丰富",包括了10斤大米、5升食用油、10袋洗衣粉等家用品。"最雷人的,今年单位还发了10包卫生巾套装!人人都有,不分男女。"[详细]



"公司给的解释是男同事可以送给老婆和女朋友用。"对于单身在外的人该怎么办?该公司的李先生有好办法。"我完全没有地方送,已经被办公室的女同事瓜分完了,她们每人轮流请我喝一杯奶茶作补偿。"
"最甜蜜":为员工安排联谊
"最贴心":延长假期
小张在一家技术公司工作,他们公司给员工的一项奖励,可谓"别出心裁"。如果该月某个部门的员工表现得好,那么公司会组织该部门的员工,与某知名网络公司员工进行联谊,以解决单身男女们的个人问题。这项奖励措施,对于那些成天面对实验仪器、与外界交流较少的技术人员来说,绝对有着一种难以抵挡的诱惑力。[详细]



现代生活节奏快,工作压力大。许多年轻人因为忙于工作,或者生活圈子小,无暇顾及和过多地考虑个人问题。此类年终奖对于单身的人来说的确是个甜蜜温情的礼物,不过那些有主儿的人怎么办呢?
普通公司以往年会往往只是例行的吃饭、抽奖。重庆一位食品公司老板倒是颇为人性化,他宣布要发给员工的另类年终奖是,"今年春节,我要求你们都必须在父母身边呆1-2天,正式假期过完,只要提出是陪父母的,我可以往后又多给你们延长一周假期。"灵感来自老板母亲的念叨:"和钱比起来,我们更想你能在家多呆几天。"[详细]



国家相关规定有年假,可事实上,很多公司从没休过。所谓的探亲假更是形同虚设。由此,延长春节假期的呼声在民间十分高涨。适当延长春节假期,让更多家庭更多人感受团聚氛围,为民之所愿。
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