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行为事件访谈法(Behavioral Event Interview，BEI) "行为事件访谈法"（Bevaivoral Event Interview, 简称BEI），是一种开放式的行为回顾式探索技术，是揭示胜任特征的主要工具。这是一种结合Flanagan要害事例法（Critical Incident Technique，CIT）与主题统觉测验（Thematic Apperception Test，TAT）的访谈
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目录 什么是制度构建 制度构建的个人特质 制度构建的等级 什么是制度构建 制度构建是指根据组织的战略规划和业务构成，搭建和优化符合企业实际的、系统化的管理与运作制度体系。 制度构建的个人特质 1、制度意识。对企业管理制度的功能、作用机制与结构有全面的认识和深刻的理解，有通过建
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目录 什么是学习发展 学习发展的个人特质 学习发展的等级 学习发展（Learning Development，LRN） 什么是学习发展 学习发展是指通过吸取自己或他人经验教训、科研成果等方式，增加学识、提高技能，从而获得有利于未来发展的能力。 学习发展的个人特质 1、学习意识。对新知识、新技能具有强
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