生意场 > 智库 > 配置
  •        目录 人力资源配置力的内涵 人力资源配置力的特性 人力资源配置力与竞争力 塑造人力资源配置力的意义 人力资源配置力的构成 塑造人力资源配置力战略 人力资源配置力的内涵   人力资源配置力就是企业独具的长期形成的按一定的规则动态地把企业所拥有的人力资源组合在一起,使企业能在竞争中取
    关键字:资源配置人力
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  •        目录 什么是配置性测评 配置性测评的特点 相关条目 什么是配置性测评   配置性测评是人力资源治理中常见的一种素质测评方式,是以人力资源的合理配置为目的的测评。人力资源开发与治理是以人为本的治理,要求人与事的相互匹配,做到人尽其才,才尽其用,使人力资源发挥最佳效益。   实践证实,当任
    关键字:测评配置
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  •        目录 什么是人力资源配置 人力资源配置的基本原则 人力资源配置中的道德原则 人力资源配置的形式 企业如何进行人力资源配置 什么是人力资源配置   人力资源是社会各项资源中最要害的资源,是对企业产生重大影响的资源,历来被国内外的许多专家学者以及成功人士、有名企业所重视。现在的许多企业
    关键字:资源配置人力
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  •        目录 什么是资本配置 资本配置的方式 什么是资本配置   资本配置是指将企业资本在不同来源之间进行组合,在不同用途之间进行分配。企业资本配置涉及到财务活动的全过程。   在资本取得中,资本的配置主要解决筹资来源结构的合理安排问题,包括长期资本和短期资本的安排、债务资本和权益资本的安排、债务资
    关键字:配置资本
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  •        目录 战略性资产配置概述 战略性资产配置的方法 战术性资产配置与战略性资产配置的异同 战略性资产配置在基金中的运用 相关条目 战略性资产配置(strategic asset allocation) 战略性资产配置概述   战略性资产配置是根据投资者的风险承受能力,对个人的资产做出一种事前的、整体性的规划和安排。例如,如果
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  •        目录 战术性资产配置概述 战术性资产配置的特征 战术性资产配置与战略性资产配置的异同 相关条目 战术性资产配置(Tactical Asset Allocation) 战术性资产配置概述   战术性资产配置是根据资本市场环境及经济条件对资产配置状态进行动态调整,从而增加投资组合价值的积极战略。 战术性资产配置的特征  
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  •        将个人资产或投资组合分散到不同资产(如股票、债券、不动产等)或不同市场来规避风险并取得最佳投资回报。 对于个人而言,风险承受能力是实施个人资产配置的主要考量。例如对于一个高收入,风险承受能力较强的年轻人,可以将70%的资产用来投资股票,20%的资产用来购买固定收益产品,10%作为银行存款,其中
    关键字:配置资产
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  •        目录 什么是组织资源配置分析 组织资源配置分析的实施 资源配置分析的优点 资源配置:企业新战略的致命因素 资源配置分析:英特尔案例 资源配置分析(Analysis of Resource Allocation) 什么是组织资源配置分析   资源配置分析是指是根据各种可选战略对组织资源的要求,通过比较各战略方案,以
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  •        目录 什么是信息资源配置 信息资源配置的目的 信息资源配置的类型 信息资源配置的基本要求 信息资源配置的方式 信息资源配置的层次 什么是信息资源配置   信息资源配置包括两层含义:   一是广义的信息资源配置,指将有用的信息及其与信息活动有关的信息设施、信息人员、信息系统、信息网络等资源在数量、
    关键字:资源配置信息
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  •        目录 什么是产品配置 产品配置治理基本定义及治理方法 产品配置治理在制造企业中的应用 什么是产品配置   产品配置是指对预先定义的可配置产品的组件进行组合,并满足用户需求,最终得到一个用户满足的产品个体的过程,同时产品配置需要使用一定的产品配置方法并通过相应的产品配置系统来完成。  
    关键字:配置产品
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