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泰昌集团董事长张鹏飞:找准初心实现新作为

生意场 2019-11-04 10:00:42 来源:中华工商时报

  作为长在红旗下、身处新时代的一分子,也作为温州推进“两个健康”发展的生力军,我们要用最好的思路、最快的行动、最佳的状态,去抓住新机遇、迎接新挑战、实现新作为。

  一是要有责任担当,找到做一个有使命感企业家的初心。2003年,父亲遭遇车祸去世,当时18岁的我,临危受命,成为企业接班人。但父亲曾经的教导我始终不忘:“要做一番轰轰烈烈的事业”。榜样力量让我笃定选择接班企业,和泰昌同命运、共成长。在接班过程中,在许多泰昌新老同仁的帮助下逐步扛起了企业变革发展之责,一步一个脚印带领泰昌集团稳步走出困境,使其发展成为产值超过30亿元的集团公司。

  二是要有乡愁情怀,找到在哪个地方做企业的初心。之所以选择温州、扎根温州。首先,我是个土生土长的温州人。温州人是在市场经济大潮中浸染熏陶成长起来的,是市场经济逼出来、摔打出来的,温州发展最为重要的资源就是所有的“温州人”,这是温州发展的“魂”。其次,我是个不忘乡愁的新生代。年少接班、扎根实业,扛起泰昌变革发展之责,勇拓泰昌转型升级之路,和泰昌集团、泰昌人一起长大,并在温州“两区”建设、对外开放等改革高起点上,才有幸带着泰昌登上世界舞台。

  三是要有专业深耕,找到做一个什么样企业的初心。百年老店,是每个企业的奋斗目标,也是初心传承的行动指南。无论对于“30出头”的自己,还是“30而立”的泰昌集团,都在深耕实业,用好“求专、敢闯、融和”三张牌实现企业转型升级,把泰昌打造成为一家“电网百年老店”。

  四是要有复合使命,找到如何体现价值反哺社会的初心。我一直坚信,建言献策、反哺社会、厚爱员工,是这份价值使命最好的行动路径。为更好实现自己的复合使命,我有幸兼任了温州市工商联副主席,与工商界的同仁们一起迎接挑战、创新创业、赢得未来;也兼任了世界温州联谊总会青年委员会会长,和全球温州青年一起为发展凝心聚力;还兼任了温州市青联副主席,和温州各行各业青年一起为家乡建功立业。

  在建言献策、关注关心民生方面,作为市政协委员、青联副主席,我深刻学习领会了习近平新时代中国特色社会主义思想,在平时做到积极参政议政、建言献策,同时踊跃参与各级组织的统一战线工作,以发挥整体优势,形成合力。

  在精准扶贫、助力社会和谐方面,在获得众多荣誉和成绩的同时,我也带领泰昌集团积极响应国家号召,始终不忘回报社会,通过多渠道捐款、资助等方式助力精准脱贫,近几年集团参与各类捐款捐物累计超千万元。另外,在互联网技术高速发展的背景下,泰昌以互联网思维为到导向,设立“泰昌爱心服务平台”与“爱心基金会”。

  在关爱职工、培养泰昌力量方面,我始终坚持将企业打造成为“员工之家”,在企业内部设立“金秋助学”教育基金,对企业员工子女的大学学费给予一定资助,目前已资助76名大学生,支付学费超80万元。

  最后,我想用三部电视剧的名称结束今天的发言。第一部是《温州一家人》,我们新生代要有使命感去传承温州人精神,推动实现“温州模式”的新赋能;第二部是《温州两家人》,我们新生代要以敬业心去抓牢新时代机遇,成为引领国内外温州青年融合发展的新力量;第三部是即将上映的《温州三家人》,我们要有创新力去让温州这部创新创业史继续写下去,展现专属我们新生代的、无愧于时代、无愧于先辈、无愧于未来的新作为。

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文章关键字: 使命感 专业深耕
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