生意宝招聘
生意场 > 创二代 > 50多名佛山创二代赴北大培训 热议何为企业家精神

50多名佛山创二代赴北大培训 热议何为企业家精神

生意场 2017-07-03 13:55:23 来源:南方日报

  北大未名湖畔,迎来了一场佛山一代、二代企业家思维碰撞的盛宴。

  “不主动就争取不到机会了。”6月27日深夜10点10分,又一位佛山创二代“抢麦”发言。这是北京大学·佛山创二代青年企业家第二期培训班的现场。

  据佛山市工商联党组书记李德介绍,本期有超过50多名佛山二代企业家参与,培训旨在围绕接班与全球设计包括管理、市场等长达一周的培训课程。

  作为课程内容之一,当晚这场“我看企业家精神”座谈会持续了近3个半小时。现场,向来低调的亚洲日用玻璃“大王”——广东华兴玻璃有限公司董事长李深华详解为何自己30年来不断在“看”一块日用玻璃。

  同场,从外科医生到如今国内“隐形冠军”企业,广东德冠薄膜新材料股份有限公司董事长罗维满则透露,自己多年来一直保持每周看一本书,一年写下20本笔记的习惯。“选择了企业家,就要成为一名永动机。”罗维满说道。

  两位佛山创一代的发言,让当天50名佛山二代企业家都沸腾起来。十多位佛山创二代轮番发言,这群逐步“接棒”佛山民营经济的未来掌舵人,又是如何看待来自上一辈的分享呢?

  亚洲日用玻璃“大王”的思考

  “转型升级不是脱胎换骨”

  “民营企业如果从投资人的角度,几乎是倾家荡产的投入。”李深华在当天的分享中直言。

  作为亚洲最大日用玻璃制品企业创始人,李深华所创立的广东华兴玻璃有限公司(下称“华兴玻璃”),从小作坊起家,如今年产玻璃制品近300万吨,低调的李深华堪称亚洲日用玻璃“大王”。

  从1987年创业至今刚好30年。“为什么30年我坚持做传统企业?”他认为,做企业是一件“危险”的事,因为一旦企业在产品的方向上出现错误,容易引发可怕的后果。

  为此,他认为从事经营活动,首先要“研究人类社会需要什么?”一个产业的“寿命”有多长?它是否会被替代?谁最有可能替代它?企业必须时刻研究自己的行业、企业的产品在不同的时空下,会发生怎样的变化。

  但科技日新月异,日用玻璃也可能被替代。对此,李深华强调,未来竞争是产品附加值的竞争。“所谓商业模式,就是赋予产品更多的时代价值。”李深华感慨道,因此一辈子能把一个产品做好,是一件不简单的事情。

  与此同时,企业往往会遇到转型升级的问题。

  “很多人把转型升级理解为脱胎换骨,这是不可能的事情。”他认为,转型升级关键是用好质量、企业效率这两把“板斧”。

  李深华表示,过去中国处于短缺竞争,但现在是竞争经济时期,这是一个必然的趋势。企业如果能生产出行业领先的产品,那么,现在对于这样的企业,正是最好的时代。

  从外科医生到“隐形冠军”缔造者

  “30年保持一周看一本书”

  30年前,曾做了6年外科医生的罗维满选择了“下海”。

  作为当天同场分享的佛山创一代“大咖”,罗维满回忆当初的职业选择道,“做企业其实是一种职业选择,这个选择和其他行业选择一样。”他认为,一旦选择了企业,致力于成为企业家,那就一生都要成为“永动机”,这是企业家精神的核心。

  “你不能停下来,因为你停下来了,企业就会倒退。”罗维满表示,就算企业不进步,也会有人不断地超越你。所以他认为,企业家精神就必须是不知疲惫、不断拼搏、敢于不断挑战成功经验。

  这样的“永动机”状态下,罗维满认为,企业家还必须持续地和组织疲劳作斗争。“在一个经济周期内做成一两件事,成为阶段性明星并不难,但要在几十年内,和你团队一起屹立不倒,很难。”

  他举例道,在几十年的合作下,如何让团队保持激情,又如何做好团队建设,特别是激励机制如何适应新时代的发展,这都要求你不断和团队的疲劳作斗争。

  不仅如此,罗维满还认为,企业家一定是思想的主导者。“所谓企业家,就是经营者对于企业管理有自己的一套思想体系。”他认为,要成为企业的思想指导者,这要求企业家不断学习,看大量的书,写大量的文章。

  他观察道,在他所在的这一代企业家中,但凡是企业还能生存下来的,基本都是思想上的引领者。

  而罗维满也透露,他本人至今每个月都会定期去上课,且每天平均阅读两个小时,每个礼拜基本会看完一本书。“每年光是手写的笔记就达到了20本。”他笑言,身边很多看过他笔记的人都会感慨,原来企业家这么疲劳。

  但罗维满认为,就是在这样不断的阅读、探索和思考中,才能形成自己的思想体系。

  创二代“抢麦”发言

  “企业家就是要把企业当家”

  两位佛山一代企业家的发言,引起了现场二代企业家的共鸣。

  广东新明珠陶瓷集团金融投资部副总经理叶永键认为,“商人是流通市场里面的媒介,不去挖掘产品的附加值,这是区别商人和企业家的关键。”他以新明珠陶瓷为例,作为一个一直被冠以“三高”的行业,新明珠在环保设备的投入上,会提升到能够满足未来十年环保要求的层面,他认为,这种社会责任感正是企业家精神的表现。

  同样是陶瓷行业创二代,广东新润成陶瓷集团有限公司总经理助理关伟铿则比喻道:“做企业就像养孩子一样,生出来就要好好养。”他表示,自己刚接班时,曾遇到产品升级、团队磨合等问题,这要求自己要学会改变思维,去融入团体。

  有的佛山创二代则试图“唤醒”自身的企业家基因。广东德冠薄膜新材料股份有限公司董事谢嘉辉举例道,公司车位不够,先到先得。他笑言自己总是第一第二个到公司,因此从不担心找不到车位。而他话锋一转,正希望在企业的发展中,以这样的方式唤醒自身的企业家“基因”。

  一同参加座谈会的资深媒体人、时事评论员龙建刚表示,北大曾经培训过许多企业家,但从来没有这样大规模地培训二代企业家。而此番对于企业家精神的座谈,龙建刚评论,“把企业当家,这是一种温情和文化,这也是佛山企业家的思想。”

2
+1
1
+1
相关报道
文章关键字: 创二代 企业家
版权与免责声明
1、凡本网注明"来源:生意场"的所有作品,版权均属于生意场所有,任何媒体、网站或个人在转载使用时请注明"来源:生意场"。
2、凡本网注明"来源:XXX(非本网站)"的作品,均转载自其他媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
3、本网刊载之所有信息,仅供投资者参考,并不构成投资建议,投资者据此操作,风险自担。
4、如本网刊载之信息涉及版权等问题,敬请通知我们,我们将在第一时间予以更改或删除。

关注生意场微信公众号